新人助跑主題拓展課程

 

“新人融入”特色拓展培訓課程

 

 

 

 

課程背景:

新人融入主題體驗課程是結合國際上對于新人融入的心理學和組織行為學研究成果,針對新人初入職的普遍存在的新老團隊成員相互之間缺乏信任、缺乏主動配合和支持,新老團隊成員之間不能夠很好地溝通和交流等問題,通過設置的特色融入性拓展項目結合參訓企業的企業文化,促進新員工的融入以及新老員工的互信互賴、高效溝通;縮短新員工的適應期,快速適應企業文化,與企業共同發展。

課程收益:

1.減少新員工的啟動成本;
2.讓新員工感受到團隊的歡迎 ,從而增強其歸屬感;

3. 減少新員工的焦慮程度 ,削減其對新的工作環境和其他同事的緊張感;

4.降低新員工在試用期內的離職率;

5.減少團隊管理層和同事對新員工的培訓時間;

6.新員工能夠更好地理解組織的愿景 、使命 、價值觀、歷史、文化及其內涵;

7.幫助員工建立合理的工作預期  、正確的工作態度和工作滿意度 ,并使其對

    組織有正面的預期;

8 .為新員工提供他們所需要的信息,消除信息溝通屏障,以使他們在最短的

    時間內能夠勝任工作 、了解組織和團隊;

9. 學習團隊合作、溝通等相關的基本工作能力

適合對象;

各類企事業單位的新員工入職培訓

 


 
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